{"id":506,"date":"2023-03-20T16:34:24","date_gmt":"2023-03-20T15:34:24","guid":{"rendered":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/?page_id=506"},"modified":"2025-07-03T11:41:39","modified_gmt":"2025-07-03T09:41:39","slug":"lavoratori","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/servizi-consolari-e-visti\/servizi-per-il-cittadino-italiano\/brexit\/lavoratori\/","title":{"rendered":"Lavoratori"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00a0Una lista completa dei visti per il Regno Unito \u00e8 disponibile sul\u00a0<\/strong><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/browse\/visas-immigration\"><strong>sito del governo britannico<\/strong><\/a><strong>.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>I contenuti pubblicati dall\u2019Ambasciata d\u2019Italia a Londra sul tema dei visti d\u2019ingresso nel Regno Unito hanno una finalit\u00e0 esclusivamente informativa e non hanno valore legale.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>L\u2019Ambasciata d\u2019Italia non pu\u00f2 fornire assistenza sul rilascio dei visti d\u2019ingresso per il Regno Unito che resta di esclusiva competenza delle <\/strong><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/browse\/visas-immigration\"><strong>autorit\u00e0 britanniche<\/strong><\/a><strong>.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>LAVORATORI<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dal 1\u00b0 gennaio 2021 i cittadini UE che intendono recarsi a lavorare nel Regno Unito devono richiedere un visto secondo le procedure stabilite dal <em>Points-Based System<\/em> previsto dalle competenti autorit\u00e0 britanniche.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Lavoratori frontalieri <\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">I cittadini UE che alla data del 31 dicembre 2020 risiedevano in un Paese estero ma erano \u2013 e continuano ad essere \u2013 lavoratori dipendenti o autonomi nel Regno Unito possono richiedere un permesso per lavoratori frontalieri (<em>Frontier Workers<\/em>).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Il\u00a0<strong><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/frontier-worker-permit\">Frontier Worker permit<\/a><\/strong>\u00a0consente di entrare nel Paese per continuare a svolgere la propria attivit\u00e0 lavorativa, ma, a differenza del <em>Settled Status<\/em> previsto in ambito <em>EU Settlement Scheme<\/em>, non porta all\u2019acquisizione di un permesso di \u201cresidenza a tempo indeterminato\u201d e, seppur rinnovabile, ha validit\u00e0 solo fino a quando sussiste lo status di lavoratore frontaliero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Visto Lavorativo o Skilled Worker Visa<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00c8 destinato a<a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/skilled-worker-visa\"><strong>\u00a0lavoratori qualificati<\/strong><\/a>\u00a0con un\u2019offerta di impiego da parte di un\u2019azienda basata nel Regno Unito, debitamente registrata presso l\u2019Home Office.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Per maggiori informazioni sui <strong>requisiti necessari<\/strong> per ottenere tale visto, le <strong>professioni ammesse<\/strong> dal Governo britannico e i <strong>requisiti salariali minimi<\/strong> previsti dalla normativa del Regno Unito si rimanda al sito internet ufficiale dell\u2019Home Office: <a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/skilled-worker-visa\">Skilled Worker visa: Overview &#8211; GOV.UK (www.gov.uk)<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Chi intende lavorare nell\u2019ambito dell\u2019assistenza sanitaria pu\u00f2 richiedere il visto\u00a0<a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/health-care-worker-visa\"><strong>Health and Care<\/strong><\/a><strong>.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Specialist Worker visa (Global Business Mobility) <\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Si tratta di un visto che permette il\u00a0<a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/intracompany-transfer-worker-visa\"><strong>trasferimento di personale<\/strong><\/a>\u00a0di aziende multinazionali operanti in diverse giurisdizioni e\/o tra diverse filiali della stessa organizzazione. Anche in questo caso \u00e8 richiesto un certificato di sponsorizzazione rilasciato da uno Sponsor debitamente autorizzato dall\u2019Home Office.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Temporary Work<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Si tratta di un visto che include una pluralit\u00e0 di fattispecie (seguono maggiori dettagli). I requisiti necessari per accedervi dipendono dal tipo d\u2019impiego temporaneo. Resta l\u2019obbligo, per tutte le categorie previste, di ricorrere alla sponsorizzazione da parte di un datore di lavoro britannico.<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\">\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/temporary-worker-charity-worker-visa\"><strong>Charity Worker visa<\/strong><\/a>: visto che consente di svolgere attivit\u00e0 di volontariato non retribuita presso un\u2019organizzazione (che funge da sponsor). Ha una validit\u00e0 massima di 12 mesi.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/creative-worker-visa\"><strong>Creative Worker visa<\/strong>:<\/a> visto destinato ai <em>creative workers<\/em> (a titolo di esempio: attore, ballerino, musicista o operatore di una troupe cinematografica). Occorre essere sponsorizzati da un datore di lavoro per un\u2019attivit\u00e0 connessa alla propria professione. Ha una validit\u00e0 massima di 12 mesi ma pu\u00f2 essere fatta richiesta di estensione.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/sportsperson-visa\"><strong>International Sportsperson visa<\/strong><\/a><strong>: <\/strong>visto dedicato agli sportivi. Anche in questo caso \u00e8 necessario essere sponsorizzati da un datore di lavoro britannico.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/government-authorised-exchange\"><strong>Government Authorised Exchange visa<\/strong><\/a>: visto destinato a coloro che intendono recarsi nel Regno Unito per un\u2019esperienza di lavoro o per formazione di breve termine, attraverso un programma di scambio autorizzato dal Governo britannico. Occorre un\u2019offerta da parte di uno sponsor. Il visto pu\u00f2 essere concesso per massimo 12 o 24 mesi.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/international-agreement-worker-visa\"><strong>International Agreement visa<\/strong><\/a>: visto destinato ai lavoratori di un Governo straniero o di un\u2019organizzazione internazionale che prestano servizio nel Regno Unito.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/religious-worker-visa\"><strong>Religious Worker visa<\/strong><\/a>: visto destinato a coloro che intendono svolgere attivit\u00e0 religiose. La durata massima di questo visto \u00e8 di due anni.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/seasonal-worker-visa\"><strong>Seasonal Worker visa<\/strong><\/a>: visto destinato a coloro che intendono svolgere lavori agricoli. Anche per questo visto \u00e8 richiesta una sponsorizzazione.<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Visto Global Talent<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00c8 <a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/global-talent\">un visto<\/a> che si rivolge a leader, o potenziali tali, in ambiti quali scienza, discipline umanistiche, ingegneria, arti (inclusi cinema, moda, design e architettura) e tecnologia digitale.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Visto Innovator Founder<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">II visto\u00a0<a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/innovator-visa\"><strong>Innovator Founder<\/strong><\/a>\u00a0\u00e8 dedicato a individui che intendano realizzare per la prima volta un business innovativo nel Regno Unito. I requisiti per ottenere tale visto sono elencati sul sito dell\u2019Home Office.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>***Domande frequenti***<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>Dovr\u00f2 entrare nel Regno Unito per cercare lavoro, posso richiedere il visto una volta arrivato?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No. \u00c8 possibile fare ingresso nel Regno Unito senza visto per effettuare colloqui di lavoro entro il limite dei 6 mesi di esenzione dal visto, ma non \u00e8 al momento prevista la possibilit\u00e0 di effettuare le richieste di visto lavorativo una volta fatto ingresso nel Regno Unito come visitatore. Il visto lavoro deve essere ottenuto prima dell\u2019arrivo nel Regno Unito.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>Ho lavorato in passato nel Regno Unito, ho il NIN e un conto bancario, ma l\u2019azienda che ho contattato non pu\u00f2 essere sponsor. Posso entrare lo stesso nel Paese per lavoro?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Essere in possesso della sola offerta di lavoro, del NIN o di un conto bancario britannico non sono requisiti sufficienti per l\u2019ingresso nel Regno Unito per ragioni di lavoro. Occorre ottenere un\u2019offerta d\u2019impiego da un datore di lavoro con licenza di sponsor rilasciata dall\u2019Home Office.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>Devo recarmi nel Regno Unito per un breve viaggio di lavoro, necessito di un visto?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Per brevi viaggi di lavoro (c.d. Business Trip) potrebbe non essere necessario chiedere un visto. <a href=\"https:\/\/www.gov.uk\/standard-visitor\/visit-on-business\">Si rimanda al sito dell\u2019Home Office per maggiori dettagli<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"\u00a0Una lista completa dei visti per il Regno Unito \u00e8 disponibile sul\u00a0sito del governo britannico. I contenuti pubblicati dall\u2019Ambasciata d\u2019Italia a Londra sul tema dei visti d\u2019ingresso nel Regno Unito hanno una finalit\u00e0 esclusivamente informativa e non hanno valore legale. L\u2019Ambasciata d\u2019Italia non pu\u00f2 fornire assistenza sul rilascio dei visti d\u2019ingresso per il Regno Unito [&hellip;]","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"parent":311,"menu_order":8,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-506","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/506","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=506"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/506\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4976,"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/506\/revisions\/4976"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/311"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/amblondra.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=506"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}